企業永續
永續共好
因為一起走 才能走的遠
山林水相信，真正的企業價值來自於與環境、社會共同成長。作為台灣環境工程的先行者，我們將永續發展融入企業核心，從技術創新到營運管理，從員工成長到社會參與，每個決策都以創造長期價值為考量。我們致力成為永續典範，與所有利害關係人攜手共創美好未來
永續報告書
為落實透明治理與責任經營，山林水定期發布永續報告書，完整揭露公司在環境、社會、治理各面向的績效表現與改善行動。報告書透過量化指標與具體案例，展現我們在永續發展的承諾與成果，讓利害關係人清楚了解公司的永續進程與未來規劃
GOVERNANCE
公司治理
山林水建立完善的公司治理制度，通過多項ISO認證，包括品質管理、環境管理、職業安全衛生管理等系統認證。我們設立獨立董事制度、內部稽核機制，確保決策透明、營運合規。透過定期的風險管控與內控制度檢視，維護股東權益，建立值得信賴的企業治理文化
ENVIRONMENTAL
環境永續
身為環境工程專業者，山林水以實際行動實踐環境永續。我們每天處理數十萬噸以上污水、每年將大量廢棄物轉化為資源，為台灣環境品質把關。同時投入減碳技術研發，推動水廠節能優化，並與學界合作開發負碳能源技術，將環境保護從責任轉化為價值創造的動力
SOCIAL
社會責任
員工關懷
山林水視員工為最重要的夥伴，建立完善的福利制度與關懷機制。我們透過問卷調查，傾聽員工聲音，持續改善工作環境。透過彈性工時、員工旅遊、健康檢查等多元福利，營造友善職場，讓每位同仁都能在工作中找到成就感與歸屬感
員工職業安全
確保每位員工安全回家是我們不變的承諾。山林水建立完整的職業安全衛生管理體系，定期進行安全教育訓練，落實現場安全檢查與風險評估。我們投資先進的安全設備，建立零災害的工作環境，讓員工在安全無虞的環境中發揮專業，創造價值
培訓與職涯發展
人才是企業永續發展的根本。重啟內部人才培訓中心「山林水學院」，提供系統性的專業培訓與職涯發展機會。從新進員工的基礎訓練到資深主管的領導力培訓，我們投資每位同仁的成長
社會服務
山林水積極參與社會公益，支持環境教育。我們開放水廠作為環境教育場所，每年接待眾多參訪者，推廣環保知識。同時贊助體育活動，以企業力量回饋社會，為台灣永續發展貢獻心力
山林水環境教育場所認證